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Lawyer (1)  

 美國法學院的J.D.(最基本的法律學位)5月份畢業後第一件事情就是準備國律師考試。美國律師考試是由各州舉辦。只有辦理移民業務可以跨州辦案,其他專業的律師只能在本州執業。如果要到其他州執業,必須再考取其他州的律師執照。

 



對於美國法學院的LL.M.(法學碩士)而言,5月份畢業後如果回國發展,就不會選擇參加美國律師考試,如果想日後留在美國尋求工作機會或者想日後回國發展時多個武器,就會繼續留在美國參加律師考試。

 

按照美國法律規定,非美國人的LL.M.學生只能參加紐約州和加州的律師資格考試。通常大家都參加紐約州考試,一來以後就業機會多,二來考試門低:  

 

美國律師考試1.紐約要求考生必須有法律基礎教育背景(美國學生有J.D.學位足夠,外國學生必須在他國至少獲得過法律本科學位,如果在他國本科不是法律但是有法律碩士學位也可以)同等程度也可以,但需要認證。

 

美國律師考試2.考生必須在美國法學院取得過至少一個學位,LL.M.即滿足條件。如果在他國從來沒有學過法律,只有他國的律師資格,在美國又取得了LL.M.學位,一般來說,遞交一些解釋檔也可以參加律師考試。但是,如果在他國沒有讀過法律,也沒有通過國內律考,只是在美國取得了LL.M.學位,一般不能參加律師考試,必須要在美國讀一個J.D.學位才可以。

 

美國律師考試3.考生要出示成績單原件和英文翻譯件,經考生本國公證的最好。

 

美國律師考試4紐約州律師考試委員會會開列一個課程名單,只有上過其中至少兩門課的人才可以參加律師考試。一般來說,只要在美國法學院讀過LL.M.J.D.,都能夠滿足這個條件。

 

紐約州律師考試一年兩次,一次在7月,一次在第二年的2月份。LL.MJ.D通常5月中旬畢業,大多會參加7月底的律師資格考試,成績通常11月份出來,就可以拿著律師資格執照去工作了。如果7月底沒有通過,隔年2月份還可以再考一次。

 

在美國,律師(廣義上,檢察官在美國也被視為律師)的作用是非常大的。在法庭上,律師的工作非常具有技巧性。如律師怎麼樣出示證據、什麼時候出示證據、出示什麼樣的證據都是非常有技巧的。特別是有陪審團的案件,這些證據會對陪審團認定案件事實產生直接的影響,因為陪審團的職能是根據證據裁決被告人是否有罪。陪審團成員一般沒有法律知識,他們完全根據辯訴雙方的舉證作出裁決。

 

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資料來源:網路

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澳洲近年來成為熱門留學國家,因此受到國內眾多學生以及家長的關注。打工已經成為留學生海外生活中必要的一部分,留學打工可以從中體驗不同的工作經驗,不僅自身得到了應有的鍛煉,也減輕家裡的經濟負擔。那麼澳洲打工遊學目前的現狀如何?今天我們就帶大家做一個全面性的瞭解。

 


澳洲打工遊學政策

澳洲打工者需年滿18歲,並且必須持有允許打工的學生簽證,處於非上學期間則可以無限制打工。中美大學澳洲留學專家提醒:2012326(週一)起,政府將修改《1994年移民法》相關條款,具有工作權利的留學生簽證持有人將擁有每兩周40小時的工作時間,而非以前規定的每週20小時工作時間,兩周的定義是指14天。另外,574簽證類別持有人,如果已經開始了碩士或者博士學位的修讀,就可以擁有無限制打工的權利。

 

澳洲打工遊學找工作注意

澳洲打工留學生們除了遵守相關條款,還要多瞭解法律知識,注意自身安全,尋找合法的工作領域打工,例如零售和餐飲旅遊、建築、農業和電腦技術等行業。

 

在選擇工作單位時,最好能夠尋找大公司,多方查詢公司資訊。在領取工資時,大家不要接受現金支付的薪水,儘量以銀行轉帳或支票形式領取薪酬以留存證據,以便當遇到工作中不平等待遇時一定要先行向有關部門舉報,再尋求法律援助。

 

尋找可靠的介紹人,學會查人觀色也是很重要的。通常學校、老師、同學在實際尋找工作時是最可靠的求助物件,依靠人際關係網,向學長姊求助是尋找工作的可靠途徑之一。

 

澳洲打工遊學須具備哪些能力

 

首先就要做好吃苦的心理準備,切忌眼高手低。只有付出很大的努力和艱辛,才能蛻變成一個有一定社會生活能力和動手能力的人,而當你經歷過這一切後,你將比別人具有更強的心理素質和競爭力。

 

澳洲打工遊學建設心理

打工內容方面,絕對不要以為只能去端盤子,你可以嘗試去找找與所學專業相關的工作,如市場銷售,電話訪問,倉庫管理等等。要勇於推薦自己,當然,前提是你要有足夠的實力。

 

態度方面,要注意,打工也算是工作,不能抱著上學的態度。雖然老外比較有人性,但是他們對待事情很認真,不會允許太大的錯誤發生所以小心謹慎尤為重要。

 

其次語言一定要過關,總的來說語言的水準決定你的工作好壞。

 

海外生活打工辛苦難免,但是不少有過海外打工遊學經驗的人都覺得,這一趟旅程非常值得,為自己的遊學生活增添了更豐富的色彩,有很多經驗是在台灣打工或只是純粹遊學所不可能得到的。澳洲真的是個很美麗令人嚮往的國家,是目前選擇打工遊學的最佳選擇,你是否也還在猶豫不決,人生僅此一次,澳洲打工遊學並不難! 趕快邁開腳步前進吧!

 

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資料來源:網路

 

 


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2012年,一些院校對入學托福成績的要求進行了調整,托福和雅思成績今年都比去年提高了,美國排名前100大學中一些托福成績要求有變動的學校有:

 

凱斯西儲大學(Case Western Reserve University)

2012Usnews美國大學排名(本科綜合排名38)

今年要求托福成績90,雅思7

去年要求托福成績80,雅思6.5

 

丹佛大學 (University of Denver)

2012Usnews美國大學排名(本科綜合排名82)

今年要求托福成績80

去年要求托福成績70

 

俄亥俄州立大學(Ohio State University)

2012Usnews美國大學排名(本科綜合排名55)

今年要求托福成績79

去年要求托福成績71分。

 

邁阿密大學牛津分校(Miami University, Oxford)

2012Usnews美國大學排名(本科綜合排名90)

今年托福成績76

去年托福成績72分。

 

東北大學 (Northeastern University)

2012Usnews美國大學排名(本科綜合排名62)

今年要求托福成績84,雅思6.5

 

卡內基梅隆大學 (Carnegie Mellon University)

2012Usnews美國大學排名(本科綜合排名23)

今年要求托福成績102,雅思7.5

 

杜蘭大學 (Tulane University)

2012Us news美國大學排名(本科綜合排名50)

今年要求托福成績84,雅思6.5

 

印第安那大學伯明頓分校(Indiana University System)

2012Usnews美國大學排名(本科綜合排名75)

今年要求托福成績79,雅思6.5

 

維吉尼亞大學 (University of Virginia)

2012Usnews美國大學排名(本科綜合排名25)

今年建議考生托福成績需要100分,雅思需要7

 

埃默里大學 (Emory University)

2012Usnews美國大學排名(本科綜合排名20)

今年建議考生托福成績需要100

 

隨著報考美國大學人數的增多,美國大學的申請門檻也將更高,考生除了追求更高的托福等語言成績和專業成績,還要重視相關實踐經驗的積累,只有這樣,才能提升美國留學的成功率。所以如果今年有打算申請美國大學的同學,要注意一下今年入學的托福成績提高嘍~

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資料來源:網路

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2012-10-24_174952  

 


近兩年,“心理資本”作為一個全新的概念,影響越來越大。


所謂心理資本,説的是“你是誰”,也就是指一個人的心理狀態、心理素質。
任何人,不論是管理者還是員工,都有一個心理資本,資本狀況是優良還是糟糕,對工作業績至關重要。

 

其實,對人的心理狀態和心理素質的關注一直都有,但是直到最近,才把它作為企業或者職場上的一種資本概念提出來,並加以系統的分析研究。心理資本跟提升職場競爭力有什麼關係呢?心理資本至少包含以下幾個方面:

 

提高職場競爭力1.希望:一個沒有希望、自暴自棄的人不可能創造什麼價值。

 

提高職場競爭力2.樂觀樂觀者把不好的事歸結到暫時的原因,而把好事歸結到持久的原因,比如自己的能力等。

 

提高職場競爭力3.韌性:從逆境、衝突、失敗、責任和壓力中迅速恢復的心理能力。

提高職場競爭力4.主觀幸福感自己心裏覺得幸福,才是真正的幸福。

 

提高職場競爭力5.情商:感覺自己和他人的感受、進行自我激勵、有效地管理自己情緒的能力。

 

自信、樂觀、堅韌的人,勇於創新,敢於創新,能夠因地制宜地將知識和技能發揮最大限度的作用,成就自己也成就了所屬企業。

 

這些心理資本,無論對於企業還是個人,都可以有意識地去獲得、保持和提升。如果企業仍然只強調資金、市場、和技術,個人的充電仍然只局限於知識和技能,那必定會落後於時代競爭的步伐。

 

通過拓展訓練等活動,認識和提升自我,激發自我潛能,建設企業文化,將是終身學習的一項重要內容,也是提高職場競爭力最重要的原動力。

 

你除了擁有心理資本,該怎麼借助其他資源來提高職場競爭力呢?>>>

 

 

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根據一項就業情況的分析,有七成的上班族曾經有過轉換職業的念頭,但仔細分析,是否每個人都適合轉職呢?

 

 

【經濟日報╱詹文男】

基本上,上班族轉職的結果可分為4類,1類是在原來的企業表現卓越,轉職後在新公司也有優異的成績2類是原來表現良好,但在新組織績效不彰3類是在原來的企業並沒有什麼表現,但轉職後脫胎換骨4類則是原來表現平平,轉職後亦無可道之處,而不斷轉職,成為所謂的「跳跳族」

 

每個人都希望能在原有的職場上表現傑出而受到肯定,更希望轉換跑道後有更好的成就,觀察第1類型及第3類型的成功個案可以發現,他們都具備了所謂的轉職即戰力的轉職能力,這包含了以下五種能力:

 

轉職能力1.首先是「專業力」。要轉職,沒有專業能力,一切都免談。這個專業能力,包括從事這個行業的領域知識、專業技巧及管理能力。上班族應該在原有的組織裡不斷地精進專業能力,讓自己不僅被公司肯定,也讓這個行業的人稱道,累積個人的品牌信譽。

 

轉職能力2.其次是「前瞻力」。前瞻的能力意指能夠預視未來並掌握機會的能力。上班族是否能夠預判趨勢的方向,瞭解產業的變動,以及分析環境變化對市場及組織所帶來的機會與威脅,並採取相應的策略去掌握機會

 

轉職能力3.再其次是「概念化能力」。所謂概念化能力是指個體是否能夠快速理解、掌握組織與其內外環境關係,並提出對策的能力。這不僅對於上班族很重要,對於轉職族而言,由於需在短期內做出成績,如何快速的掌握新公司所面對的情勢,並瞭解新組織的文化與做事的方式,以有效的提出對策,這種概念化能力此時更形關鍵。

 

轉職能力4.人際力」,也是轉職者所需具備的關鍵能力之一。轉職成為公司的新成員,若人際關係沒處理好,不僅所提出的新政策難以推行,也可能被扯後腿,不可不慎。

 

轉職能力5.最後是「執行力」。所謂執行力是指將策略轉化為具體行動,並徹底實施的能力。上班族除非轉職當顧問,只動口不動手,否則如何不會被批評為「說的比唱的好聽」』,真的需要執行力來支撐。

 

有專業,不怕失業。上班族若能時時謹記並不斷強化轉職即戰這五種轉職能力,那麼不僅能在原有職場上立於不敗之地,更可在新職場上迅速地發光發熱!

(作者是資策會產業情報研究所(MIC)產業顧問兼所長)

2012/10/10 經濟日報】

 

有專業就不用怕失業,你還在漂泊不定,猶豫該不該轉職,又擔心能力不夠嗎?中美大學教育中心,有許多專業科目的在職進修課程,讓你學歷和學力都鑲金!

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