中美大學 教育聯盟

"看好新興市場，愈來愈多西方金融人才開始從倫敦、紐約移往亞洲與拉丁美洲工作。還有不少人認定，十年後，全球最大的金融中心，將會是上海或香港。"

我有很多朋友都要到亞洲、拉丁美洲去實習，」芝加哥大學商學院一名華裔學生說，他自己也即將前往香港的摩根士丹利受訓，「儘管會不習慣，但他們都想去學點經驗，因為將來很多工作都會在那裡。」

金融海嘯以來，歐美商學院畢業生依舊搶著要捧金融業的高薪飯碗。不同的是，他們對工作地點的選擇，有了改變：愈來愈多金融人才開始從倫敦、紐約移往新興市場工作，尤其是亞洲。

根據招募公司Sheffield Haworth統計，去年亞洲金融企業雇用的外來專業人才裡，有三一％來自英國和美國，而前年的比重只有八％。拉丁美洲的行情也在上升，巴西基金業者就發現，頂著美國ＭＢＡ的應徵者人數大增。

招募業者指出，還是有很多新人希望先在倫敦或紐約待上幾年，以便「融入公司的全球網絡」。不過，商學院以及銀行的招募部門都說，現在有愈來愈多畢業生願意跳過這一關，直接前往最有發展機會的市場工作。

許多銀行都開始鼓勵「人才東移」。例如，高盛就雇用在歐美學校拿到ＭＢＡ的亞洲、拉丁美洲畢業生，先讓他們在紐約或倫敦工作一年，然後派到中國或巴西去。

三分之二倫敦銀行家想出走

新興市場對於金融人才來說，吸引力還真不少：工作穩定度高，晉升機會大，稅率比較低，而且規範也不像英國、美國那麼嚴格。一項調查就顯示，倫敦有三分之二的銀行家都願意外移到稅率、法規「比較友善」的地方上班。在亞洲國家的招手下，跨國性大銀行已經開始把事業部門總裁派往東方坐鎮。而匯豐更早把行政總裁的辦公室，搬到了香港。